特定事業所加算の全体研修及び個別研修計画について

[イチョウの樹参加者]

令和7年4月に開所したばかりで、個別研修計画を立てています。わが社の管理者は介護の資格は無資格です。もともと行政書士として働いており、立ち上げの経験かあられる方です。今後初任者研修を取得していこうと計画しています。その場合この管理者も個別研修を受ける必要があるのでしょうか？

CHECK ヘルパー会議室からお知らせ

ヘルパー会議室では、日々の業務に役立つ情報発信だけでなく、訪問介護・訪問系障害福祉サービスに特化した「厳選求人情報」も掲載しています。転職をお考えの際や、より良い環境をお探しの際は、ぜひ一度覗いてみてください！（求人を掲載したい事業者さんも募集中です！）

⇒ヘルパー会議室の求人リストを見る

[カルマケア参加者]

特事加算の研修は、すべての訪問介護員等（登録ヘルパー含む）とサ責ごとの研修計画の作成と実施ですので管理者が訪問介護員を兼務していなければ対象にならないと思います。無資格で管理者のみで配置なら対象外のはずです！

[イチョウの樹参加者]

カルマケアさんご返答ありがとうございました。