厚生労働省より、令和8年7月31日付で「介護保険最新情報 Vol.1530」が発出されました。
本通知は、令和8年度 デジタル中核人材養成に向けた調査研究事業一式「デジタル中核人材養成研修」の周知および受講勧奨のお願いについて、各都道府県・市区町村ならびに介護保険関係団体へ周知するもの。
※訪問介護事業者様へ
本通知は、介護現場における生産性向上や介護テクノロジー活用を推進する「デジタル中核人材」を育成するための、無料のオンライン研修に関するご案内です。 対象者には訪問介護事業所も含まれます。業務改善やテクノロジー導入（ICT化など）にご興味のある事業者様は、事業所内のリーダー育成や業務効率化の一環として、本研修の受講を検討されてはいかがでしょうか。
主な内容
介護現場において、生産性向上と質の高いサービス提供を両立させるため、介護テクノロジーの導入計画の策定・運用・効果検証などを現場でリードできる「中核人材」の育成を目的とした研修が実施されます。
研修の概要
- 開催期間｜2026年（令和8年）9月～2027年（令和9年）1月（※全10セットから選択）
- 開催方法｜すべてオンライン開催（Zoomによるオンライン授業、事前課題、チャットツール等）
- 費用｜無料
- 定員｜計2,300名（セットNo.1〜7、9・10は全国対象で各250名。セットNo.8は山形県および近隣県対象で50名）（No.10は、既に基礎的な知識がある⽅が対象。（受講要件有））
受講対象者（※①②をすべて満たす方）
- 介護保険法に基づくサービス事業所（訪問介護事業所を含む）等における勤務経験が、通算3年以上ある方。
- 介護現場の生産性向上や業務改善、介護テクノロジーの導入・活用を推進する中核人材として、今後、所属先における取組に関わる意向がある方。
※対象となる職種や役職は問いません（介護職、事務職、管理職など）。
※同一事業所から複数名の参加も可能ですが、受講者1名につき1台のPC環境が必要です。スマートフォンでの参加はできず、タブレットでの参加も推奨されていません。また、グループワーク等のため「カメラをオン」にして参加することが必須となります。
研修プログラムの流れ
- 事前課題
→オンライン授業前日までに、オンデマンド動画（約40分＋20分など）を視聴。 - 集合研修（オンライン授業3日間＋自職場での実践）
→1日目（9:30〜14:00）｜業務改善に関する講義と演習。その後約4週間、自職場で「業務分析（課題①）」を実践し提出。
→2日目（9:30〜13:00）｜介護テクノロジー導入に関する講義と演習。その後約4週間、自職場で「導入計画書作成（課題②）」を実践し提出。
→3日目（9:30〜13:00）｜データ活用やチームの動機づけに関する講義と演習。 - 確認テスト
→研修修了後1週間以内にオンラインでテストを受験（合格が必要）。
【短縮版研修（セットNo.10）について】
過去に厚生労働省の「生産性向上ビギナーセミナー・フォローアップセミナー」を受講しており、基礎的な知識を有している方はセットNo.10の対象となり、1日目の授業が免除されます。
※全セット共通で、遅刻、欠席、途中退席、他セットへの振替、代理受講などは一切認められないため、全日程に参加できるセットへの申し込みが必要です。
お申し込み方法と期限
申込期間は選択する研修セット（No.1〜No.10）により異なります。 最も早いセットで8月6日（木）から申し込みが開始されています。申込は、まずGoogleフォームにて受講要件等の確認を行い、その後、運営事務局（公益社団法人日本介護福祉士会）のサイト「ケアウェル」を通じて本登録を行います。
各セットの日程詳細や、申し込みの手順、注意事項などについては、以下のリンクより通知本文（PDF）および募集要項をご確認ください。
