訪問介護の「悩み相談」「お役立ち情報」はヘルパー会議室へ! › フォーラム › 帳票、実施記録等 › 介護保険の重度訪問介護を併用する利用者さんについて
大変お世話になっております。 利用者さん66歳の方で、【要介護5・障害区分5】支援を行おうとしてます。 介護保険と重度訪問介護で支援するにあたり、利用者さんとの契約は介護、障害の契約を行いました。 この2つを契約すれば、支援は行えますか? もしくは契約後、市役所へ何か申請が必要になりますか? 立ち上げの際、介護と障害の居宅、重度訪問の申請は行なっております。
両方の指定を受けているようなので契約すれば支援は行えますね。 特に役所に申請はいらないと思います!ちなみに介護保険と障害を併用している利用者のサービスは初めてですか?
お世話になります。 2人目になりますが、もしかしたら申請しないと駄目だったのかな?と思ってゾッとしてました。 回答いただき安心しました。ありがとうございます。
お世話になっております。 3/15に訪問介護を新規で立ち上げ 処遇改善1・特定事業所加算2・キャリアアップを申請しました。 ですが、まだ立ち上げたばかりで利用者がゼロなのですが 上記の三つの実績報告などはどうしたら良いのでしょうか 勉強不足で申し訳ございません 教えていただけると幸いです。
>>チロさん それはゾッとしますね。心臓バクバクです。 指定が下りていれば問題ありませんし、ヘルパーも初任者研修以上の資格を有しているでしょうから大丈夫です!
>>れいさん 仰っている「処遇改善1・特定事業所加算2・キャリアアップ」をもう少し具体的な加算名を教えてください。 ・介護職員処遇改善加算Ⅰ ・介護職員等特定処遇改善加算Ⅱ ・介護職員等ベースアップ等支援加算 のことでしょうか? 特定事業所加算という加算はありますが、特定処遇改善加算と混同されていませんか?またキャリアアップ?とはなんでしょう?
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