ヘルパー / サービス提供責任者

サービス提供責任者のやりがいとは?|これから目指す人も必見!!

介護の仕事を続けていく上で、キャリアアップとしてサービス提供責任者を考える人がいると思います。 いざ挑戦しようと考えたときに サービス提供責任者をやってみたいけど、どんなやりがいがある...
ヘルパー / サービス提供責任者

サービス提供責任者を辞めたい!と思ったときに取るべき行動とは?

サービス提供責任者になったものの、イメージとは違ったために「辞めたい」と思う人もいるかもしれません。 やりたくない仕事を無理やり続けるというのは身体的にも精神的にも辛いものがありますよね・・・ ...
ヘルパー / サービス提供責任者

訪問介護サービスの生活援助は「同居家族」がいても利用できる?介護保険のルールを確認しましょう。

訪問介護のサービスの一つ、「生活援助」は掃除や洗濯などの家事の支援をすることを指します。 訪問介護は介護保険サービスなので、何でもしてあげられるわけではなく、訪問介護における生活援助のサービスにも様々なルールが存在しま...
管理者/経営者

【訪問介護事業】サービス提供責任者の配置基準とは|不在のときは減算になる?

訪問介護事業所には必ずサービス提供責任者が配置されています。 その事業所を利用している人数に応じてサービス提供責任者の配置数も異なるため、事業を運営したいと考えている人や、実際にサービス提供責任者として働いてみたいと考...
ヘルパー / サービス提供責任者

訪問介護の事故報告書とは?3つの作成ポイント。ヒヤリハットについても解説!

訪問介護に限らず、すべての介護事業で必要不可欠な「事故報告書」というものがあります。 訪問介護事業所でヘルパーとして働いていると、一度は書いたことがあるという方が多いのではないでしょうか? 事故報告書を作...
ヘルパー / サービス提供責任者

サービス提供責任者の担当人数は何人まで可能?厚生労働省資料から解説。

訪問介護のサービスを提供するための訪問介護計画等は、サービス提供責任者が利用者一人ひとりを担当し、画一的ではなく個別に作成します。 しかし、利用者の数が何人でも担当できるわけではなく、担当できる人数が決められているのは...
ヘルパー / サービス提供責任者

ヘルパーがやめない訪問介護事業所になるためのモチベーション管理の方法。

訪問介護で働いている管理者やサービス提供責任者(以下略、(サ責))の方々は共感していただけると思いますが、本当にヘルパーの採用って難しいですよね・・・。 こうした訪問介護の人材採用問題は私たち事業所側ではどうすることも...
管理者/経営者

訪問介護事業所が利用すべき3つの助成金とは?

訪問介護を設立する際、又は運営していく中で、 「設立はできたけど、今後が心配だ・・・。」 「運営が厳しくなってきた、資金が底をつくかもしれない・・・。」 など、金銭面で不安を感じる方が多いのではないでしょう...
ヘルパー / サービス提供責任者

サービス提供責任者は初心者でも務まる?陥りやすい3つの注意点。

訪問介護事業所に必ず配置しなければならないサービス提供責任者。 いざサービス提供責任者に挑戦してみようと思っても 訪問介護も未経験なのに、サービス提供責任者は厳しいのでは… ...
管理者/経営者

訪問介護事業の設立費用はどの程度かかる?内訳、開業準備、経営者の年収まで徹底解説。

訪問介護事業所は他の業種に比べると独立のしやすい業態になります。 そのため 訪問介護事業所を立ち上げてみたい! と考えるようになる方も多いのではないでしょうか?   ...